通过近期的研修学习,让我开拓了视野,受益匪浅,感触颇多。 结合学校实际主要体会如下:
一、树立适应新时代的育人观,质量观,正确看待学生差异。
我们新时代的教育承载着培养心怀国家、面向未来、改变世界的明日之才的重大使命。我们的教育着力提高学生服务国家和人民的社会责任感,要发展学生的特长,为学生的未来奠基、为学生的成长负责。我们作为基础教育工作者,要正确看待学生的差异,以丰富的活动发展人,以博学的知识培育人,增强德育工作的实效性。通过各种有意义的活动,提高学习懈怠学生的思想,让他们形成了积极向上的学习态度,并在活动中找到自信,在活动中得到发展。
二、打造一支过硬教师队伍。
教师是立校之本。全面培养和提高教师队伍素质,打造一支“品德高尚、团结协作、勤于学习,探索创新”的教师队伍,营造积极向上的良好氛围,是学校教育教学工作取得好成绩的关键。让教师充分认识到学校是一个集体,集体中没有我只有我们是核心。在打造团队方面,学校领导要做好表率作用,要求班子成员树立以人为本的思想,尊重每一位教职员工尊重每一位学生。率先垂范,以身作则。
三、学校文化的积累沉淀和提高升华方面有很大的差距。我们的校园文化建设缺少核心的文化,好些是抄袭而来,存在跟风现象。这样的文化只是挂在墙壁上,写在橱窗里,缺少灵魂,是给别人看的。好的校园文化应该有自己的魂有自己的神,而这些是根据学校的发展梳理提炼出来的,是学校每一位老师行为的准则和做事的标准。只有学校有了共同认可的文化,才能够从人治走上法治的轨道,从而实现学校的内涵发展和可持续发展。
四、以活动为载体,创学校特色
学校要结合实际开展各种特色活动,通过各种有意义的活动,让学生形成了积极向上的学习态度,在活动中找到自信,在活动中得到发展,在活动中创建出本校的特色。
教育永远没有尽头和终点,风景一直在路上。这次培训让我深深体会到“方向比努力更重要”我将在以后的工作中找准方向,不断努力,带领学校稳步发展,以崭新的理念引领学校发展。